Строк стажування на робочому місці ТК РФ установлено тільки для строкових договорів – не більше 2 тижнів (ст. 59 ТК РФ).
Загальні положення”. Так, для працівників робітничих професій і МОП, які мають відповідну профкваліфікацію, строки стажування визначаються програмами стажування тривалістю від трьох до 19 робочих змін, для працівників робітничих професій без досвіду – тривалістю від одного до шести місяців.
У Росії стажистам платять у середньому 35 000 рублів на місяць при повному робочому дні. Якщо орієнтуватися на hh.ru, то вилка становить від нуля до 70 000 рублів. Невеликі компанії, які створюють точкове ПЗ, розробляють мобільні застосунки або програми з аналізу даних, зазвичай запрошують на стажування безкоштовно.
Оформити стажування продавця в магазині краще у вигляді строкового трудового договору згідно зі статтею 59 ТК РФ. Якщо документ укладається на термін до 6 місяців, то стажувати кандидата можна максимум два тижні, якщо договір на термін понад 6 місяців, то випробувальний термін – до 3 місяців.